Bekendtgørelse af lov om røgfri miljøer § 5

§ 5. Den enkelte arbejdsgiver skal udarbejde en skriftlig rygepolitik, der skal være tilgængelig for alle arbejdspladsens medarbejdere.

Stk. 2. Rygepolitikken skal som minimum indeholde:

1. Oplysning om, hvorvidt og hvor der må ryges på arbejdspladsen.

2. Oplysning om konsekvenserne af overtrædelse af arbejdspladsens rygepolitik.